一、支持企業春節連續生產

經企業所在地工信部門認定，積極采取措施穩定職工隊伍，2023年春節當月保持連續生產（當月用電量不低于上月80%）的工業企業，可按當月參加失業保險職工人數300元/人標準，給予最高不超過10萬元的一次性穩定就業獎補。

二、支持來巖在巖就業

對首次來巖就業、市內新就業人員，在巖穩定就業的，2023年4月30日前首次參加我市(縣、區)失業、養老保險并已連續繳費滿3個月，按照1500元/人的標準給予勞動者新增崗位補貼。

三、鼓勵招工引工

各類社會機構、個人為我市轄區企業引進勞動力且穩定就業3個月以上并繳納社會保險的，按引進勞動力人數給予500元/人的一次性用工服務獎補。

四、持續助企紓困，延續降費、緩繳政策

延續實施階段性降低失業保險、工傷保險費率至2023年4月30日。餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸5個特困行業的失業保險、工傷保險費緩繳費款所屬期至2023年3月。農副食品加工業等17個困難行業的困難企業的失業保險、工傷保險費緩繳費款所屬期至2023年5月。

五、延長受理期限，確保政策兌現

對一次性留工培訓補助、一次性擴崗補助等政策實施限期為2022年12月31日的，申請期限延長至2023年3月31日，已審核未完結的，加快審核發放進度，確保在2023年一季度前兌現到位。

六、組織“春風行動”現場招聘，提供用工支持

在春節期間組織舉辦大型 “春風行動”現場招聘活動，免費為企業和求職者提供面對面的招聘求職需求，現場辦理就業推薦和求職登記。區人社部門要加強用工服務和指導，強化春節期間勞動力信息共享，加大省際勞務協作交流頻次，做好本地新增勞動力、返鄉過年勞動力的信息收集匯總，指導企業做好春節前后用工計劃，積極開展用工服務，做好企業用工保障。

八、開展暖心行動

區人社部門結合當地實際，積極會同衛健、工會、共青團、婦聯等部門組織制定春節過年“服務禮包”，充分利用政府官網、官微、視頻號、抖音號等媒體平臺，廣泛開展系列宣傳，進企、進村、入戶，送政策、送資金、送崗位，開展形式多樣的送溫暖行動，引導企業做好企業員工健康服務保障工作,送健康服務到企業、到項目一線，與企業共同強化人文關懷，豐富春節期間留巖務工人員的生活。

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電話：0597-5837116